Adil Karim

Adil is gepassioneerd door het verbinden van talent en business en onderscheidt zich door zijn strategische en rigoureuze aanpak, gericht op het behalen van de doelstellingen van zijn klanten. Met een solide achtergrond in human resources, digital en business development speelt hij een sleutelrol in het opbouwen van high-performance teams die klaar zijn om de uitdagingen van morgen aan te gaan.

Adil vult niet alleen banen in; hij zet zich in om de aspiraties van talent en de specifieke behoeften van elke organisatie goed te begrijpen. Onze expertise stelt ons in staat om op maat gemaakte wervingsoplossingen te bieden die anticiperen op uitdagingen en onze partners langdurige ondersteuning bieden.

Gedurende zijn carrière heeft Adil talloze Marokkaanse en buitenlandse groepen geholpen bij het zoeken naar en werven van strategische profielen binnen de IT-sector. Tot zijn meest opmerkelijke prestaties behoren het identificeren en plaatsen van leiders zoals Chief Information Officers (CIO’s), Digital Transformation Directors, Chief Technology Officers (CTO’s) en Information Systems Directors (ISD’s) binnen toonaangevende bedrijven. Ons vermogen om de belangrijkste vaardigheden te identificeren en de dynamiek van de markt te begrijpen, heeft onze klanten in staat gesteld om goed presterende teams samen te stellen die innovatie en groei stimuleren.

Voordat hij bij Xpertize Africa kwam, werkte Adil als business engineer en business developer in de IT-sector, waar hij zijn vaardigheden in onderhandeling, business development en partnerbinding opbouwde. Met een diploma in management en commercieel management, gespecialiseerd in strategische marketing en Big Data, brengt hij bij elke opdracht een moderne en innovatieve visie op recruitment, perfect afgestemd op de marktontwikkelingen.

Bij Xpertize Africa zijn we ervan overtuigd dat elk talent het verdient om te schitteren. Adil Karim belichaamt deze overtuiging en werkt gepassioneerd om het beste talent aan de juiste kansen te koppelen.